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人力资源的第一本书书籍详细信息

  • I***N：9787810368643
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2004-3
  • 页数：158
  • 价格：23.00元
  • 纸张：暂无纸张
  • 装帧：暂无装帧
  • 开本：暂无开本
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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内容简介：

《人力资源管理入门必读》讲述了事实就是，如果我的运作只需两个管理层而你需要五个，那我就能在成本上打败你。而且，我就可以把我的产品和服务更快地推出市场。反之，你必须限制于那一套官僚主义、博弈和政治活动。那么，当心别让竞争把你踢出局。

这是一本管理者的技能培训手册：

◆用人际关系分解劳动力资源；

◆用人力资源诠析管理理念；

◆用接受心理分析人际管理；

◆用团队管理提升企业实力。

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作者介绍：

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其它内容：

书籍介绍

《人力资源管理入门必读》讲述了事实就是，如果我的运作只需两个管理层而你需要五个，那我就能在成本上打败你。而且，我就可以把我的产品和服务更快地推出市场。反之，你必须限制于那一套官僚主义、博弈和政治活动。那么，当心别让竞争把你踢出局。

这是一本管理者的技能培训手册：

◆用人际关系分解劳动力资源；

◆用人力资源诠析管理理念；

◆用接受心理分析人际管理；

◆用团队管理提升企业实力。

书籍真实打分

  • 故事情节：6分

  • 人物塑造：6分

  • 主题深度：8分

  • 文字风格：8分

  • 语言运用：4分

  • 文笔流畅：5分

  • 思想传递：6分

  • 知识深度：6分

  • 知识广度：6分

  • 实用性：9分

  • 章节划分：3分

  • 结构布局：4分

  • 新颖与独特：4分

  • 情感共鸣：6分

  • 引人入胜：9分

  • 现实相关：5分

  • 沉浸感：6分

  • 事实准确性：7分

  • 文化贡献：8分

网站评分

  • 书籍多样性：5分

  • 书籍信息完全性：3分

  • 网站更新速度：7分

  • 使用便利性：6分

  • 书籍清晰度：4分

  • 书籍格式兼容性：9分

  • 是否包含广告：8分

  • 加载速度：6分

  • 安全性：7分

  • 稳定性：4分

  • 搜索功能：7分

  • 下载便捷性：6分

下载点评

  • 体验好(402+)
  • 五星好评(76+)
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下载评价

  • 网友 宫***凡：

    一般般，只能说收费的比免费的强不少。

  • 网友 戈***玉：

    特别棒

  • 网友 仰***兰：

    喜欢！很棒！！超级推荐！

  • 网友 冷***洁：

    不错，用着很方便

  • 网友 曹***雯：

    为什么许多书都找不到？

  • 网友 曾***文：

    五星好评哦

  • 网友 孙***夏：

    中评，比上不足比下有余

  • 网友 田***珊：

    可以就是有些书搜不到

  • 网友 石***烟：

    还可以吧，毕竟也是要成本的，付费应该的，更何况下载速度还挺快的

  • 网友 曾***玉：

    直接选择epub/azw3/mobi就可以了，然后导入微信读书，体验百分百！！！

  • 网友 印***文：

    我很喜欢这种风格样式。

  • 网友 龚***湄：

    差评，居然要收费！！！

  • 网友 寿***芳：

    可以在线转化哦

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人力资源的第一本书分类索引数据信息

I***N：9787810368643
出版社：暂无出版社
出版日期：2004-3
作者：暂无作者
TAGS：暂无
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